Professor of Intercultural Communication and Intercultural Management

Professor at Karlshochschule since

  • September 1, 2006

Committees

  • Member of the Senate
  • Member of the Examination Board 
  • Member of the Board of the Alumni Association of Karlshochschule e.V.

Main Focus of Teaching

  • Area Studies 
  • Organizational Studies 
  • Qualitative Research Methods 
  • Communication and Anthropological Studies 
  • Intercultural Communication 

Modules

  • Cultural Studies
  • Organizational Culture
  • Intercultural Business Communication
  • Intercultural Communicative Competence
  • Rhetoric and Stylistics 
  • Markets, Culture and Communication
  • Area Studies 
  • Resources: Organization    

Research fields and interests

  • Cultural diversity and multilingualism in organizations    
  • International and intercultural management
  • Organizational communication and linguistics 
  • Narrative approaches in organization studies and social sciences 
  • The intercultural integration of the society 
  • Intercultural learning 

Academic Education and Training

  • Habilitation (post-doctoral qualification) in Romance Linguistics at the University of Mannheim    
  • Conferral of a PhD (Dr. phil.) at the University of Mannheim
  • Studies in Romance and German Linguistics and Literature at the University of Mannheim (Magister Artium)    
  • Studies in Geology at the Ruprecht-Karls University of Heidelberg    

Business Experience (selection)

  • For 20 years selective cooperation with companies in the research and documentation of corporate communication

Educational and research projects

Research Projects

  • Participating in DIVERSE (Diversity Improvement as a Viable Enrichment Resource for Society and Economy). EIF financed project (European integration fonds)
  • The narrative approach in organization studies – Contribution to the handbook on The Sociology of Organizations, ed. by the German Sociological Association 
  • Handbook „Language in Organizations“ within the research network “Language and Knowledge” (SuW, de Gruyter)

Expert Activities

  • Reviewer for the Swiss National Science Foundation 
  • External expert in the accreditation committee of the German scientific council 
  • External expert in the accreditation committee of the AHPGS 
  • Systemic management consultant 

Further Information

Awards and Scholarships 

  • Research funding by the German Research Association (DFG), the Volkswagen Foundation, the European Integration Fund, the State Ministry of Science, Research and Arts (Baden-Württemberg)
  • Appointed to a professorship (W2) of Applied Science of German Culture and Linguistics at the University of Applied Sciences in Cologne (2014, offer declined) 
  • Doctoral scholarship (2 years) within the Higher Education Special Program II of the German Federal Ministry of Science and Research 
  • Magister Artium „very good with distinction“, University of Mannheim    

  

Publications and Working Papers

Monographs

  • Müller, A.P., Montiel Alafont, F.J. and Lietz, R. (2017): Country Report Germany. Halfway to Integration: Observations on Recognition, Participation, and Diversity Management Practices in the Region of Baden. Milan: ISMU Foundation. 
  • Müller, A.P. (2006): Sprache und Arbeit. Aspekte einer Ethnographie der Unternehmenskommunikation. Tübingen: Narr. (Reihe: Forum für Fachsprachenforschung, Bd. 71).
  • Müller, A.P. (1997): "Reden ist Chefsache". Linguistische Studien zu sprachlichen Formen sozialer "Kontrolle" in innerbetrieblichen Arbeitsbesprechungen. Tübingen: Narr. (Reihe: Studien zur deutschen Sprache, Bd. 6).

 

Articles/Articles in Anthologies (selection, as of 2000)

  • Braedel-Kühner, C. and Müller, A.P. (2016): Introduction: Re-thinking Diversity from a Cultural Science Perspective. In: Braedel-Kühner, C. and Müller, A.P. (eds.): Re-thinking Diversity. Multiple Approaches in Theory, Media, Communities, and Managerial Practice. Berlin/Boston: Springer VS, 7-18.
  • Lietz, R., Montiel Alafont, F.J. and Müller, A.P. (2015): Germany. Participation, Recognition and DM Practices in Germany. In: Zanfrini, L. (ed.): The Diversity Value. How to Reinvent the European Approach to Immigration. Maidenhead, UK: McGraw-Hill, 189-201.
  • Müller, A.P. und Gerstner, M. (2015): Interkulturelles Projektmanagement in der Hochschulausbildung. In: Becker, L., Gora, W. und Wagner, R. (Hrsg.): Erfolgreiches interkulturelles Projektmanagement. Düsseldorf: Symposion, 365-384.
  • Habscheid, S., Müller, A.P., Thörle, B. und Wilton, A. (2015): Sprache in Organisationen. In: Felder, E. und Gardt, A. (Hrsg.): Handbuch Sprache und Wissen. Berlin/Boston: de Gruyter, 392-410.
  • Becker, L. and Müller, A.P. (2013): Narrative and Innovation. In: Müller, A. P. and Becker, L. (eds.): Narrative and Innovation. New Ideas for Business Administration, Strategic Management and Entrepreneurship. Wiesbaden: Springer VS Research, 11-29.
  • Becker, L. und Müller, A.P. (2010): Über Erzählungen und Diskurse Innovationschancen aufspüren. In: Gundlach, C., Gutsche, J. und Glanz, A. (Hrsg.): Die frühe Innovationsphase – Methoden und Strategien für die Vorentwicklung. Düsseldorf: Symposion, 211-245.
  • Müller, A.P. (2008): Arbeitsfelder einer Linguistik der Organisation. In: Menz, F. und Müller, A.P. (Hrsg.): Organisationskommunikation. Mering: Hampp, 17-46.
  • Müller, A.P. (2007): Babylon ist überall – Führen mit fremden Sprachen und in fremden Kulturen. In: Becker, L., Ehrhardt, J. und Gora, W. (Hrsg.): Führungspraxis und Führungspersönlichkeit. Düsseldorf: Symposion, 299-314.
  • Müller, A.P. (2006): Some Preliminaries for the Analysis of Genres in Organizational Talk. In: Ramallo, F., Lorenzo, A. and Rodríguez-Yáñez, M. (eds.): Discourse and Enterprise. Communication, Business, Management and other Professional Fields. München: Lincom, 277-286.
  • Müller, A.P. (2002): Aspekte kommunikativer Stilistik in organisationalen (Sub-) Kulturen. In: Kotthoff, H. (Hrsg.): Kultur(en) im Gespräch. Tübingen: Narr, 181-209.
  • Müller, A.P. (2002): Interaktionsregeln in innerbetrieblichen sozialen Welten. In: Keim, I. und Schütte, W. (Hrsg.): Soziale Welten und kommunikative Stile. Tübingen: Narr, 85-111.
  • Müller, A.P. (2001): Vielfalt in der Einheit: Code-Shiftings in französischen und spanischen Gesprächen. In: Cigada, S., Gilardoni, S. und Matthey, M. (Hrsg.): Communicare in ambiente professionale plurilingue. Atti del convegno tenuto a Lugano dal 14 al 16 settembre 2000. Lugano: Università della Svizzera italiana, 25-45.
  • Müller, A.P. (2000): Bericht an den Betrieb: Zur soziolinguistischen Dokumentation und Beurteilung des kommunikativen Haushalts in einer Organisation. In: Gesprächsforschung – Online-Zeitschrift zur verbalen Interaktion 1-2000, 149-168. Unter www.gespraechsforschung-ozs.de.
  • Müller, A.P. (2000): Zur Konstitution von Kultur und Gedächtnis in der verbalen Interaktion. In: Brohm, H., Eberle, C. und Schwarze, B. (Hrsg.): Erinnern – Gedächtnis – Vergessen. Beiträge zum 15. Nachwuchskolloquium der Romanistik, Düsseldorf, 9.-12. Juni 1999, Bonn: Romanistischer Verlag, 17-29.

 

Anthologies

  • Braedel-Kühner, C. and Müller, A.P. (eds.) (2016): Re-thinking Diversity. Multiple Approaches in Theory, Media, Communities, and Managerial Practice. Berlin/Boston: Springer VS.
  • Müller, A.P. and Becker, L. (eds.) (2013): Narrative and Innovation. New Ideas for Business Administration, Strategic Management and Entrepreneurship. Wiesbaden: Springer VS Research.
  • Menz, F. und Müller, A.P. (Hrsg.) (2008): Organisationskommunikation. Mering: Hampp. (Reihe: Managementkonzepte, Bd. 34).
  • Müller, A.P., Schrader-Kniffki, M. und Kluge, B. (Hrsg.) (2007): Límites y tras­pa­sos de límites en la organización de la conversación. (RILI Vol. V (2007) N° 1 (9)). Frankfurt/Madrid: Vervuert.
  • Müller, A.P. and Kieser, A. (eds.) (2003): Communication in Organizations. Structures and Practices. Frankfurt: Lang.

Conference Contributions

  • Braedel-Kühner, C. und Müller, A.P. (2012): How to re-Think Diversity as a socio-discursive construction and contingency of diverse relational identities. Rethinking Diversity 2nd International Conference on Narrative and Innovation, Karlshochschule International University, Karlsruhe, 21.-22.09.2012.